miércoles, 22 de noviembre de 2023

TELEFÓNICA EN LA ENCRUCIJADA... ASINCRONÍA DE TIEMPOS, ENTRE LO QUE TIENE QUE MARCHAR Y LO QUE TIENE QUE VENIR

 

En el año 2021, Yuri Andrade, se convirtió en uno de los protagonistas de la Super Bowl. A pesar de no participar en el juego ni de defender la camiseta de ninguno de los dos equipos que luchaban en dicha final por el título de la NFL, este hombre de 31 años se ganó un minuto de gloria en los telediarios de medio mundo por su hazaña: saltó al campo como un espontáneo. El hombre fue detenido y trasladado a los calabozos de la oficina del sheriff del condado de Hillsborough, en Florida. Al día siguiente fue liberado después de pagar los 500 dólares que le impusieron como fianza. Sin embargo, esa cantidad se queda en anécdota a tenor de lo que ha conseguido con su "hazaña": asegura que se ha embolsado más de 300.000 euros. Según publicó la cuenta de Instagram SporstBetExpert, especializada en apuestas deportivas, Andrade habría saltado al terreno de juego con un objetivo muy claro. Habría apostado a que alguien iba a saltar como espontáneo en algún momento de la final, una proposición que en las casas de apuestas deportivas se pagaba muy alto: a más de 750 a uno.  

Llevamos días leyendo en la prensa noticias con respecto a los múltiples asuntos que tiene que resolver Telefónica y que incidirán en su futuro, como son por ejemplo: la entrada de la saudí STC en el accionariado de Telefónica, la entrada de la SEPI en el accionariado, el cambio de regulación del sector que se está tramitando en la Unión Europea, la fusión de Orange y Masmóvil, la firma de un nuevo convenio colectivo o el lanzamiento de un nuevo plan de bajas en Telefónica de España (PSI) entre otros. De todas estas cuestiones, las hay que son importantes para el devenir futuro de la operadora como es el cambio en el accionariado de la operadora que decidirá el futuro de la misma al diseñar la estrategia a futuro que tomará allí donde está presente. Luego hay otras que son urgentes, como son la firma de un nuevo convenio o los ajustes de plantilla, pero que no deciden su futuro ya que están condicionadas por las primeras al tener que escuchar lo que los nuevos propietarios de la operadora digan con respecto al futuro de la misma. Sin embargo, hoy podemos leer en la prensa que las cuestiones urgentes son las que prioriza el equipo directivo pese a que las importantes no han sido resueltas todavía https://tinyurl.com/3f56467d

Con respecto al parecer del principal posible accionista de la operadora como es la Sociedad Estatal de Participaciones Industriales (SEPI), dos vicepresidentas del gobierno ya han manifestado suficiente con respecto a que piensan del devenir futuro de la operadora. La vicepresidenta primera y ministra de Economía, Nadia Calviño, ha dicho que la teleco "es la empresa más estratégica de España, no sólo en el ámbito de las telecomunicaciones sino también en el de defensa" https://tinyurl.com/4j8y3r7e Por su parte la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha dicho no podemos consentir que esta operación continúe”. Yolanda Díaz, trasladó a Nadia Calviño, que detenga la entrada de principal operador de Arabia Saudí en Telefónica, después de que esta compañía pública anunciase la adquisición de un 9,9% de la empresa española y se convirtiese así en su accionista mayoritario. Con estos antecedentes y sin una comunicación fluida entre el equipo directivo y el gobierno español, como se comprobó con el anuncio de la entrada de la SEPI en Telefónica sin que el equipo directivo estuviese al corriente, pone de manifiesto que todos los pasos decisivos que se vayan a producir dentro de la operadora vendrán del gobierno a través de la (SEPI) https://tinyurl.com/56uzxbv6

Ahora se anuncia en la prensa, que el equipo directivo se sienta a negociar con los representantes sindicales un convenio colectivo y un plan de salidas, estando en vigor el convenio actual que finaliza el 31 de diciembre. Sin embargo, toda esta celeridad y prisa por negociar con la representación sindical da a entender que se trata de llegar a un acuerdo antes de que termine el convenio que está en vigor. La pregunta que hay que hacerse es, ¿Por qué tanta prisa si todavía no se han aclarado las cuestiones importantes? Conviene recordar que la ministra de Trabajo anunció un nuevo Estatuto de los Trabajadores para esta legislatura, este tema ya estuvo dentro de los objetivos la pasada legislatura como prioridad, creando para ello una comisión de expertos cuyas conclusiones finalmente no llegaron a publicarse, pero que tiene muy avanzados los trabajos https://tinyurl.com/3988b6nv Se puede dar el caso de tener firmado un convenio colectivo que contravenga al nuevo Estatuto de los Trabajadores que apruebe el gobierno actual con las modificaciones que pueda introducir en el mismo, por lo que toda la prisa que se quiera dar al asunto puede ser contraproducente.


 

Otra de las cuestiones importantes y no menor, es que si hay un cambio de equipo directivo, el nuevo equipo entrante se puede ver atado de pies y manos a la hora de diseñar la estrategia necesaria, si los acuerdos a los que llega el actual equipo directivo negociando con los agentes sociales no son los que necesita la compañía una vez estudiada la situación por el equipo entrante, es como dejar sembrado el jardín de minas. Un ejemplo de esta situación de desencuentro total, se produjo entre el gobierno español y el equipo directivo actual de la operadora, esto se plasmó él día 14 de octubre en un diario donde decía lo siguiente, “Telefónica ha trasladado al Gobierno que la entrada de Saudi Telecom (STC) en su accionariado es una buena operación para la compañía y que, por tanto, tienen interés en que se complete su entrada con hasta el 9,9% del capital” https://tinyurl.com/yc2v7jt9  

El gobierno español ha estado siempre en contra de dicha entrada en el capital de Telefónica, como manifestaron varios miembros del gobierno en la prensa. Su interinidad en el gobierno ha tenido su fin hoy con el arranque de los nuevos ministros con mando en plaza en el consejo de ministros celebrado. Telefónica no es la única compañía estratégica de este país que necesita la intervención del gobierno español como hoy nos anuncia la prensa, también están Talgo, Indra o Naturgy  en este momento https://tinyurl.com/pr56sp84 El modelo francés o alemán con respecto a la protección de sus compañías estratégicas tiene que ser el que se imponga en nuestro país. No se trata de nacionalizar las compañías estratégicas, se trata de participar en su capital para estar en los consejos de administración, donde el Estado español podrá tener conocimiento de primera mano de las cuestiones que se abordan por los directivos que las dirigen con el fin de que sus acciones no colisionen con la estrategia del país. Un buen ejemplo de esto que digo lo hemos leído de forma reiterada en la prensa con el ejemplo de Telefónica y la pretensión de su equipo directivo de vender la filial Hispanoamericana https://tinyurl.com/3x469esv  https://tinyurl.com/yus2dh6w En el lado contrario para bien de los ciudadanos lo hemos visto en Alemania, con la inyección de 7.500 millones de euros  a Siemens Energy por parte del Estado alemán para cubrir el agujero de Gamesa. Berlín ofrecerá garantías a los bancos que participen en el esquema financiero y que la empresa pueda seguir trabajando en sus pedidos https://tinyurl.com/3du6xc9d

 

La pandemia del Covid-19, nos trajo un aprendizaje importante a los ciudadanos de Europa con respecto a cómo salir de las crisis económicas. La crisis “subprime” del año 2008 con la quiebra de Lehman Brothers, escenifico de forma clara y nítida la crudeza y asimetría que significó para la parte más débil de la sociedad que se comiera la crudeza de los ajustes efectuados por los gobiernos europeos, entonces los principales gobiernos que imperaban en Europa eran de derechas. El resultado de dicha crisis lo vemos en cinco variables que son cruciales para una sociedad; la caída de la natalidad, acumulación de menor riqueza que las generaciones previas, caída de confianza en las instituciones, caída de la venta de viviendas y alejamiento de los mercados bursátiles de la generación millennial. El liberalismo económico es una doctrina acabada como nos dice el economista, Thomas Piketty, el crecimiento de la desigualdad en las últimas tres décadas ha sido una mancha que se extendió siendo potencial riesgo para los próximos años sino se hace algo para frenar esta situación que amenaza con hacer retroceder al mundo al siglo XIX  https://tinyurl.com/3pczhdm2

Para terminar el post, quiero manifestar que en tiempos del cambio es necesario adelantarse cuando uno observa como lo que se tiene que ir se resiste ante lo que tiene que llegar. En la cuestión de las compañías estratégicas de un país el ganador, Yuri Andrade, del comienzo de este post, tiene que ser la sociedad española, la cual no puede verse lastrada por decisiones erróneas que lo único que buscan sobrevivir anteponiendo, el interés personal sobre el interés general… Esto no es negociable, precisamente una, sino la más importante función de un gobierno es velar por el interés de las personas a las que representa, para que las mismas no sean lesionadas en sus intereses.

Ya lo dijo José Luís Sampedro: "Algo tiene que pasar. No sé si será una o muchas revueltas, o si serán las catástrofes naturales provocadas por la barbarie humana. ¿Tiene esto arreglo? Pues mira, no; es como una taza que se rompe en mil pedazos y pretendes pegarla, pero no es posible. Habrá que conseguir otra taza"

 

 

 

 

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