Se acaba de publicar por parte de la Comisión Europea el Cuadro de Indicadores de la Inversión Industrial en I+D del año 2023. Dicho cuadro o ranking nos ofrece datos de la UE y del resto del mundo de las principales empresas que más invierten en I+D. Se basa en datos extraídos directamente del Informe Anual de cada empresa. Este Cuadro de Indicadores se publica anualmente, con el fin de proporcionar una herramienta de evaluación comparativa fiable y actualizada para realizar comparaciones entre empresas, sectores y zonas geográficas, así como para supervisar y analizar las nuevas tendencias y pautas de inversión. También pretende aumentar la concienciación pública y el apoyo a la inversión en I+D entre las empresas individuales y los responsables políticos, y animar a las empresas a divulgar información sobre sus inversiones en I+D con el fin de saber en que lugar se encuentran allí donde compiten http://tinyurl.com/3x969h9c
En enero del año 2019 el Centro Común de Investigación (JRC) de la Comisión Europea, inició una novedosa actividad institucional para utilizar las herramientas del marco de la Complejidad Económica con el fin de ayudar a abordar temas de relevancia política en materia de desarrollo territorial e innovación y competitividad industrial. Liderada por las Unidades B7 (Desarrollo Territorial) y B5 (Economía Circular y Liderazgo Industrial), esta actividad reúne capacidades y analiza la competitividad y la innovación bajo la perspectiva de la complejidad, abordando cuestiones de relevancia política europea desde tres ángulos:
(1) La competitividad de las industrias europeas
(2) La innovación como motor de la competitividad industrial
(3) El apoyo a la Agenda Política del Pacto Verde (complejidad verde).
Estos ámbitos están estrechamente interrelacionados a través de los recursos (datos, algoritmos, técnicas) y resultados necesarios: la industria es una parte central del sistema de innovación y, al mismo tiempo, es un motor de la innovación y está impulsada por ella, además de ser clave para la transformación industrial (verde). La complejidad económica es una continuación natural de la economía evolutiva e institucional anterior, que también se basa en los avances de la ciencia de redes y sistemas complejos y dinámicos para separar el ruido aleatorio presente en grandes conjuntos de datos de la información sólida. Al hacerlo, permite desplazar el centro de atención del análisis económico cuantitativo hacia cuestiones de investigación que tradicionalmente se abordan de forma cualitativa o con medidas cuantitativas ad hoc. La atención se centra en la compleja coevolución no lineal de estos componentes, para proporcionar aportaciones de gran relevancia que complementen los análisis más convencionales sobre competitividad e innovación en todo el Centro Común de Investigación UE (CCI).
De las diez compañías que más invierten del mundo en I+D, el 60% son norteamericanas (6), hay una china, dos europeas (una Suiza, una alemana) y una de Corea del Sur. En su conjunto en el ranking de este año invirtieron 221.323,0847 millones de euros. Las compañías tecnológicas lideran dicho ranking con siete de las diez principales compañías, hay dos farmacéuticas y una de automoción. La inversión en I+D sobre ventas de las mismas se mueve en una horquilla que va del 6,7% de Apple hasta él 28,8% de Meta (Facebook).
De las 50 compañías que más invierten a nivel mundial, 23 son norteamericanas, 4 chinas, 12 europeas y 5 japonesas.
Fuente: Comisión Europea
La foto que mejor refleja lo que está pasando con las compañías del sector de las telecomunicaciones a nivel mundial lo vemos con las métricas facilitadas en dicho ranking. Hay 14 compañías a nivel mundial dentro del ranking de las 2.500 empresas que más invierten. En total invierten 6.230 millones de euros en I+D, seis veces menos que Google (Alphabet) que encabeza dicho ranking. Telefónica invierte 51,86 veces menos que Google. El año pasado el gap o diferencia de Telefónica en inversión en I+D con respecto a Google era de 33 veces, este año ha subido 18 veces más. Otro dato muy importante que nos ofrece el ranking y que no se puede perder de vista, es la inversión sobre ventas de estas compañías en I+D, Telefónica tiene una ratio del (1,6%), Deutsche Telekom (0,6), Orange (1,4%), BT (2,7%), ATT (1%) y Telecom Italia es la que más se aproxima a los gigantes de Internet con un (6%). Con esta inversión y la diferencia que tienen con las compañías tecnológicas en inversión en I+D, como Meta, Alphabet, Microsoft, etc., que se mueven en cifras de doble dígito, es imposible que se puedan capturar oportunidades de negocio en la digitalización. Las compañías de telecomunicaciones como Telefónica lo fían todo al pago del dividendo, sin embargo, lo que nos muestran las cifran de ingresos e inversión en I+D están claramente relacionadas, por lo que unas crecen año tras año en cifras de negocio y otras como las telecos retroceden en sus ingresos o crecen a tasas insignificantes. Las compañías de telecomunicaciones están condenadas a poner las redes y a no capturar nada del negocio que proporciona la digitalización.
La foto que nos ofrece el ranking este año con respecto a las empresas españolas es preocupante para el devenir de algunas de ellas. De las 2.500 empresas que más invierten en I+D a nivel mundial, España tiene doce en dicho ranking. En conjunto las doce invierten 5.105,036 millones de euros. Tiene el mismo número de compañías que tenía en el ranking del año 2022, el incremento de inversión en I+D de este año con respecto al anterior fue del 12,20%, creciendo en dicha inversión compañías como Banco de Santander, Amadeus y retrocediendo por ejemplo, Telefónica en un 14,50%, que la relega a la tercera posición de las compañías españolas http://tinyurl.com/z278h665
Estos días estamos leyendo en la prensa el ERE propuesto por el equipo directivo de Telefónica que afectará a 3.421 empleados de la operadora. Estas salidas serán forzosas si no se alcanzan dichas cifras empezando por los trabajadores de mayor edad. Los sindicatos UGT y Sumados están de acuerdo con dichas salidas y CGT y Cobas están en contra. Por otro lado, CCOO está pendiente de la decisión que tome su Consejo Estatal, tras la declaración expresa de su secretario general, Unai Sordo, de que dicho ERE no recibiría la aprobación de su organización si tiene salidas traumáticas http://tinyurl.com/bdfea3ew http://tinyurl.com/z278h665 La foto que nos ofrece este ranking de la Comisión Europea es lo suficiente elocuente para sacar conclusiones con respecto a los problemas que hoy arrastra Telefónica. Lo primero que hay que decir, es que un Plan Estratégico es redactado por el equipo directivo, en el caso de Telefónica se encargó a la consultora, McKinsey & Company, el cual se sometió al consejo de administración de la operadora para su aprobación y puesta en marcha. El 28 de noviembre del 2019 Telefónica lanzó un Plan Estratégico que llegó hasta el 8 de noviembre de este año, que volvió a lanzar otro nuevo http://tinyurl.com/p3cky3kc Pues bien, dicho plan cuando arrancó en noviembre del 2019 la acción cerró el día de su presentación en el mercado a 6,86 euros. El 8 de noviembre de este año, tras casi cuatro años desde que se aprobó dicho plan, el valor de la acción estaba en 3,69 euros, el valor de la acción se depreció en un (-46%). En la presentación del nuevo plan Estratégico efectuada el 8 de noviembre por el equipo directivo se decía en la nota de prensa que emitió lo siguiente, “En Telefónica, hemos llegado hasta aquí siendo fieles a nuestros valores y cumpliendo nuestros principales objetivos”. “La compañía pone en marcha su nueva hoja de ruta tras completar con éxito su anterior plan de acción, presentado en 2019” http://tinyurl.com/4hwvhe72 La pregunta que a uno le surge cuando ve lo sucedido es, ¿Qué objetivos se cumplieron si el precio de la acción sufrió una severa depreciación?
Si la estrategia fue errática en Telefónica en el año 2019 cuando se lanzó el Plan Estratégico, parece difícil de entender que los problemas de la compañía se puedan resolver despidiendo a una parte de su principal capital que atesora, el humano. Cuando esa parte del capital humano, no han tenido voz ni voto en el diseño de dicho plan estratégico. Lo que nos revela la Comisión Europea con el informe sobre inversión en I+D a nivel mundial que se acaba de publicar, es que las principales compañías de este país como, Telefónica, tienen un grave problema con la innovación al no invertir y apostar por la misma. En España es la Fundación COTEC, la que todos los años se lo recuerda a los empresarios de este país, pero dicha advertencia cae en saco roto año tras año. En España la inversión en I+D se mueve entono al 1,4% del PIB, cuando la media de Europa está en el 2,27% del PIB. Países con un PIB mayor que España como Alemania destina el 3,13% de su PIB o Francia un 2,22%. Por lo tanto, el problema que relató de forma nítida la vicepresidenta del gobierno y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, en una entrevista hace unos días en una emisora de radio http://tinyurl.com/yc277v7f, propicia que el ERE tenga difícil justificación para su aprobación. La entrada de la SEPI en el capital de Telefónica, viene redundar en esa nueva estrategia industrial que se quiere poner en práctica el gobierno español de relanzar la política industrial La foto que hoy la Comisión Europea nos ofrece, colisiona frontalmente con el papel que está jugando Telefónica en cuanto a la inversión en I+D para facilitar el desarrollo y la digitalización de nuestro país.
Para terminar el post, quiero manifestar que se puede decir más alto, pero desde luego las cifras que hoy nos muestra la Comisión dejan poco lugar a dudas con respecto a cuál es el camino que tenemos que emprender para salir del estado en el que estamos.
Ya lo dijo Steve Jobs: “Cada día me miro en el espejo y me pregunto: "Si hoy fuese el último día de mi vida, ¿querría hacer lo que voy a hacer hoy?". Si la respuesta es "No" durante demasiados días seguidos, sé que necesito cambiar algo”.